CAJA DE HERRAMIENTAS — PROMPTS DE EMPLEABILIDAD
Cuanto más específico seas, mejor será la respuesta. Abrí cada tarjeta, copiá el prompt y pegalo en la IA que uses.
Pedile a la IA que actúe como recruiter senior. Vas a recibir feedback crudo y sin suavizar sobre tu CV. Ideal para antes de mandarlo a un proceso de selección.
Actúa como un Recruiter Senior con más de 15 años de experiencia reclutando perfiles de mi industria.
Voy a compartir mi CV.
Quiero que lo analices como si tuvieras que decidir en menos de 30 segundos si avanzo o no a entrevista.
No quiero que seas amable ni diplomático.
Necesito un análisis honesto y crítico.
Indicame:
1. Qué transmite mi perfil a primera vista.
2. Cuáles son mis principales fortalezas.
3. Qué información falta.
4. Qué partes son genéricas o poco memorables.
5. Qué skills técnicas o blandas no están claras.
6. Qué preguntas me harías en una entrevista.
7. Qué dudas te genera mi perfil.
8. Qué mejoraría para ATS.
9. Qué mejoraría para un hiring manager.
10. Si me llamarías o no a entrevista y por qué.
Al final, asigname una puntuación del 1 al 10 y explicame cómo llegar a un 10.Contexto específico = mejor respuesta
Cuantos más detalles reales des (industria, años de exp, herramientas), mejor va a ser la respuesta. La IA no adivina, refleja lo que vos le das.
Iterá, no uses el primer output
Pedile que mejore, que sea más específico, que cambie el tono. La magia está en la conversación, no en el primer resultado.
Reemplazá los [corchetes]
Todos los textos entre [corchetes] son campos que tenés que completar con tu información real antes de copiar el prompt.
Usá el mismo chat para continuar
Si un prompt pide preguntas primero, respondé dentro del mismo chat. La IA va a tener todo el contexto acumulado para darte mejores resultados.
Recordá: la IA te ayuda a redactar, pero el resultado final tiene que tener tu voz, tu historia y tu identidad profesional. Leé siempre lo que genera, editá lo que no te representa y hacelo tuyo. Un buen prompt es el punto de partida, no el destino.